A BTU trabalha com recrutamento externo e interno, dando também oportunidade a candidatos sem experiência. A empresa é participante ativa nesse compromisso, tornando acessível para muitos o Primeiro Emprego, estimulando os estágios de complementação educacional e apoiando os profissionais que, embora estejam no mercado de trabalho, encontram dificuldade em colocar-se nas organizações.

A BTU recebeu da Delegacia Regional do Trabalho, o certificado de Empresa cidadã 2006. Ao todo, 700 empresas baianas de todas as áreas foram certificadas pela inserção de jovens aprendizes e/ou pessoas com deficiência física no mercado de trabalho. A cerimônia que teve como objetivo reconhecer o trabalho já desenvolvido e sensibilizar outros empresários quanto à importância da inclusão social, foi realizada no Teatro do SESC - Casa do Comercio.

Programa Jovem Aprendiz
Atendendo a Lei que regulamenta o Programa de Jovem Aprendiz, a BTU possui um programa de inserção e acompanhamento desse jovem na empresa, pretendendo assim formar profissionais com a possibilidade de integrar o quadro de funcionários ou para o mercado de trabalho.

Formação para Motorista
A BTU desenvolve um trabalho de formação para motorista onde todo candidato é treinado por um instrutor e são repassados conhecimentos teóricos e práticos da condução de passageiros. Não é exigida experiência na atividade de motorista já que a empresa dispõe de formação profissional.

Escolinha de Futebol Craques do Futuro
O patrocínio para a escolinha de futebol surgiu a partir do amor de um ex-atleta, Bira, pelo futebol e pela vontade da BTU em realizar um trabalho voltado para a comunidade e o esporte. A escolinha tem por objetivo formar atletas profissionais e cidadãos, não restringindo suas atividades apenas ao campo de futebol. A escolinha tem por objetivo formar atletas profissionais e cidadãos, não restringindo suas atividades apenas ao campo de futebol.

Além dos treinos, as crianças e adolescentes são acompanhados através de boletim escolar, orientações e palestras educativas, visando o desenvolvimento pessoal e profissional dos nossos alunos. Além dos treinos, as crianças e adolescentes são acompanhados através de boletim escolar, orientações e palestras educativas, visando o desenvolvimento pessoal e profissional dos alunos.

Assim, a escolinha foi inaugurada no dia 8 de junho de 2008, com a presença da equipe profissional, filhos de funcionários e moradores da região de Canabrava. Iniciou com a inscrição de 30 crianças e adolescentes.

Periodicamente os alunos participam de palestras sobre álcool, comportamento, importância da família, ética e futebol. Atualmente são 89 alunos com idade entre seis e 18 anos, todos das comunidades de Salvador. A meta é atingir 150 estudantes inscritos no projeto. Os treinos acontecem dias de segunda, quartas e sextas.

Grupo de apoio ao NACCI
Com o apoio do SEST (Serviço Social do Transporte), a BTU criou um grupo de funcionários voluntários em 2004 que acolheu a instituição NACCI – Núcleo de Apoio ao Combate do Câncer Infantil. Os voluntários desenvolvem atividades de arrecadação de cupons fiscais, doação de alimentos, roupas, materiais para reciclar e outras tarefas.

O intuito da formação desse grupo é resgatar o papel solidário visando melhorar a qualidade de vida na sociedade e dentro de cada um de nós enquanto cidadãos. Além do apoio do grupo de voluntários, o NACCI conta com o apoio da empresa BTU no que se refere ao transporte, doações de alimentos, notas fiscais, etc. As campanhas são realizadas durante todo ano para divulgar o trabalho.

BTU & Comunidade
A BTU possui uma parceria com a comunidade e, desta forma, contribui para a melhor qualidade de vida de todos. O acesso à BTU é aberto e sempre que possível as solicitações são atendidas.